PIMEC denuncia la problemàtica que implica a les empreses l’elaboració del registre de la jornada

Com heu pogut comprovar, des de FEFAC fa temps que us venim informant sobre la nova obligació de registrar la jornada dels treballadors, i en les darreres setmanes hem tractat d’aclarir diferents aspectes i donar-vos eines per facilitar-vos el compliment de la normativa.

Aquesta qüestió també l’estem treballant amb PIMEC, patronal de la qual formem part, amb l’objectiu que la normativa sigui més funcional i no dificulti les tasques de gestió als nostres associats. Fruït d’aquesta feina i de les nostres converses amb PIMEC, avui us informem sobre el comunicat que ha publicat aquesta patronal.

Aquest tracta sobre les dificultats amb les quals es troben moltes pimes a l’hora d’elaborar el registre de la jornada dels treballadors, fet que ha portat a PIMEC a traslladar al Departament de Treball, Afers Socials i Famílies la problemàtica que origina aquesta nova obligació laboral.

Segons afirma la patronal en el comunicat “la mesura comporta unes inversions desmesurades i més burocràcia administrativa”. A més, implica haver d’implementar costosos processos de control horari que, en moltes ocasions, “no comportaran un benefici real per a les empreses i els treballadors”.

PIMEC considera que aquest exhaustiu control “pot provocar que anem cap a un sistema de treball més mesurat per hores de presencia física a l’empresa que per productivitat; un sistema obsolet i totalment desfasat respecte a la realitat actual”.

La patronal entén que aquesta acció inspectora no evitarà el frau i augmentarà excessivament la burocràcia i és per això que, “juntament amb el Departament de Treball, Afers Socials i Famílies, buscarà vies per agilitzar aquests processos i a l’hora analitzar les especificitats de cada activitat per tal d’intentar trobar solucions a les diferents casuístiques”.